1月19日，， ，，，，为进一步增强公司内部治理，， ，，，，严肃劳动纪律，， ，，，，提高事情效率，， ，，，，老街玉祥集团公司人力资源部组织召开了《员工手册》宣贯会，， ，，，，公司向导班子、各部分认真人共计30余人加入聚会。。。。。
会上，， ，，，，人力资源部首先先容了《员工手册》相关制订流程以及民主讨论程序。。。。。其次对《员工手册》中考勤划定、培训划定、赏罚划定、休假划定、行为准则、清静质量等10项专题制度逐一举行了宣讲，， ，，，，并与参会职员举行了答疑交流。。。。。
会上要求，， ，，，，《员工手册》是员工的日常行为准则，， ，，，，是强化员工步队整体素质、提升企业治理水平的主要依据。。。。。要求宣贯会后各部分、各子公司内要在部分内部开展《员工手册》专题培训，， ，，，，资助全体员工深入相识、贯彻、落实公司各项规章制度，， ，，，，一直强化公司内部治理，， ，，，，增进公司协调康健生长。。。。。
